沂蒙有红嫂，苏皖有红妈。面对高校毕业生等群体就业的新形势新变化，小红妈爱心社（红十字养老照护队）传承红色基因，彰显红色担当，积极响应江苏省民政厅《关于推动社会组织助力高校毕业生等群体就业工作的通知》（苏社管〔2022〕15号）精神，多形式开发就业岗位，多渠道提供就业扶持，积极助力高校毕业生就业，受到了社会好评。

一、多形式开发就业岗位。提高政治站位，积极助力高校毕业生等群体就业。积极拓展服务空间，挖掘社区服务需求，争取了河滨社区儿童“关爱之家”的运营项目。增加专职工作人员，设立社工部、社宣部等工作部门，开发一线社工、宣传专员等专职就业岗位。2022年暑期，小红妈爱心社招聘长沙民政学院、江苏师范大学、上海海事大学等应届大学生3名。

二、多渠道提供就业扶持。获得西城街道支持，为机构提供300平方的办公用房，配备崭新的电脑与办公桌椅，并免收场所租金，减轻运营负担。提高社会组织从业人员社会保障水平，为工作人员办理五险一金。努力吸收边困地区和边困家庭大学生就业，引进云南、南通大学生各1名。加大工作人员落户保障力度，提供全新住宿，并全新安装网络、空调、热水器等生活设施，让外来大学生在金坛住得安心，干得开心。

供稿：沈灿军